La institución o empresa Instituci anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de 10 Operarios(as) de Limpieza en Institución de Educación Superior Privada / Via Evitamiento - Buenos Aires / Victor Larco / Vía Evitamiento para laborar en su sede o jurisdicción de Lima, Perú, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Asegurar la limpieza de los inmobiliarios de las diferentes áreas comunes de la Insitutición.Desinfección de servicios higiénicos.Limpieza de patios, comedor y áreas compartidas.Cumplir con las normas de higiene y seguridad para prevenir accidentes laborales.Hacer uso apropiado de los suministros proporcionados.Llevar a cabo diversas tareas relacionadas con su puesto, según lo asignado por su supervisor directo.REQUISITOS:Formación académica: Primaria/ Secundaria completa.Experiencia mínima de 03 meses en el puesto de limpieza.Disponibilidad para laborar por la zona Urbanización Tecsup Víctor Larco Herrera en la ciudad de Trujillo.Disponibilidad para turnos rotativos y trabajar de lunes a sábadosHorarios (Turnos Rotativos Semanales):-Turno Mañana: 6:00 a. m. a 3:00 p. m.-Turno Tarde: 1:00 p. m. a 10:00 p. m.Beneficios:Sueldo básico: S/ 1,230 + S/ 123 Asignación FamiliarIngreso a planilla desde el primer día de labores.Todos los beneficios de ley al 100% (Asignación familiar si corresponde, CTS, Gratificaciones, AFP u ONP, Seguro de salud - EsSalud y Vacaciones pagadas).Pagos quincenales puntuales.Estabilidad laboral: Renovación de contratos cada 6 meses.¡Todos los talentos son bienvenidos!
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Formación académica: Primaria/ Secundaria completa.Experiencia mínima de 03 meses en el puesto de limpieza.Disponibilidad para laborar por la zona Urbanización Tecsup Víctor Larco Herrera en la ciudad de Trujillo.Disponibilidad para turnos rotativos y trabajar de lunes a sábadosHorarios (Turnos Rotativos Semanales):-Turno Mañana: 6:00 a. m. a 3:00 p. m.-Turno Tarde: 1:00 p. m. a 10:00 p. m.Beneficios:Sueldo básico: S/ 1,230 + S/ 123 Asignación FamiliarIngreso a planilla desde el primer día de labores.Todos los beneficios de ley al 100% (Asignación familiar si corresponde, CTS, Gratificaciones, AFP u ONP, Seguro de salud - EsSalud y Vacaciones pagadas).Pagos quincenales puntuales.Estabilidad laboral: Renovación de contratos cada 6 meses.¡Todos los talentos son bienvenidos!
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/ 1,230, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: s rotativos y trabajar de lunes a sábadosHorarios (Turnos Rotativos Semanales):-Turno Mañana: 6:00 a.
- Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
- Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
- Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
- Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
- Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.