La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Administrador (a) de Restaurante o Cafetería con experiencia - Horarios Rotativos para laborar en su sede o jurisdicción de Horarios Rotativos en Lima, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Administrar inventarios y garantizar el correcto abastecimiento.
- Supervisar las operaciones diarias de la cafetería.
- Habilidad para gestionar equipos, motivar al personal y garantizar un servicio excepcional.
- Capacitar y dirigir al personal para cumplir con estándares de calidad.
- Manejar indicadores de desempeño y reportes operativos.
- Implementar estrategias que promuevan la satisfacción del cliente y el crecimiento del negocio.
- Funciones adicionales encomendadas por jefe inmediato.
- ¿Qué ofrecemos?
- Ambiente de trabajo vibrante: Sé parte de un equipo apasionado y colaborativo.
- Oportunidades de crecimiento: Desarrolla tu carrera en una empresa en constante evolución.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Secundaria completa, estudios técnicos o experiencia práctica previa en puestos similares o afines.
- Disponibilidad inmediata para laborar en los turnos y sede indicada por la empresa.
- Alto sentido de puntualidad, responsabilidad y proactividad para el trabajo en equipo.
- Documentación personal en regla (DNI vigente o carné de extranjería habilitado).
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2024, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- competitivos: Salario acorde a tu experiencia, beneficios completos de ley, ingreso a planilla desde el primer día, alimentación cubierta.
- ¡Si eres una persona proactiva, organizada y con pasión por la excelencia, queremos conocerte!
- Recursos Humanos Grupo Kong
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.