La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Administrador de Restaurante - Tiempo completo para laborar en su sede o jurisdicción de Tiempo completo en Wanchaq, Cusco, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Gestionar el día a día del restaurante.
- Coordinar con proveedores y proveedores de servicios.
- Supervisar el personal y el rendimiento.
- Administrar el presupuesto y los gastos.
- Asegurar la calidad del servicio y la satisfacción del cliente.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Experiencia demostrable en administración de restaurantes.
- Conocimientos en gestión de presupuestos y finanzas.
- Capacidad para liderar y motivar al equipo.
- Habilidades de comunicación y negociación.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de A convenir, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
- Acceso a programas de formación continua.
- Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
- La persona seleccionada tendrá la oportunidad de contribuir al éxito y al crecimiento del Grupo J&S.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.