La institución o empresa Evento Corporativo anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Agentes de Seguridad para Evento Corporativo VIP - Seguridad en Evento para laborar en su sede o jurisdicción de Seguridad en Evento en Santiago De Surco, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- y Responsabilidades
- una prestigiosa empresa de seguridad donde nos encontramos en la búsqueda de 100 Agentes de Vigilancia Particular para cubrir un importante evento corporati
- varones, femeninas 1.68
- 🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- y buscas un ingreso extra con una buen pago, ¡esta es tu oportunidad!
- Edad: Entre 30 y 45 años.
- Estatura: Mínima de 1.85 varones, femeninas 1.68
- Nacionalidad: Peruanos y extranjeros (con documentación en regla y evaluación de perfil).
- Experiencia: Deseable experiencia previa en eventos corporativos VIP.
- Vestimenta Obligatoria: Contar con terno negro propio, camisa blanca y zapatos de vestir.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- y Requisitos del Postulante
- y buscas un ingreso extra con una buen pago, ¡esta es tu oportunidad!
- Edad: Entre 30 y 45 años.
- Estatura: Mínima de 1.85 varones, femeninas 1.68
- Nacionalidad: Peruanos y extranjeros (con documentación en regla y evaluación de perfil).
- Experiencia: Deseable experiencia previa en eventos corporativos VIP.
- Vestimenta Obligatoria: Contar con terno negro propio, camisa blanca y zapatos de vestir.
- 💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
- El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2019, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
- Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2019, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.