La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Anfitriona de admisión – Centro de Salud Ocupacional - Salud para laborar en su sede o jurisdicción de Salud en Santiago De Surco, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- PRINCIPALES
- Recibir y orientar a los pacientes desde su ingreso hasta su salida del centro de salud ocupacional.
- Verificar la recepción del paciente y orientarlo en la generación de su ticket de atención mediante el sistema B-Matic.
- Orientar a los pacientes según la disponibilidad de consultorios y especialidades.
- Coordinar con las áreas médicas las atenciones preferenciales.
- Organizar la distribución de pacientes para contribuir a una atención ordenada y reducir los tiempos de espera.
- Trasladar y orientar a los pacientes hacia las diferentes especialidades de la clínica.
- Comunicar oportunamente cualquier incidencia durante la atención.
- Mantener el orden y la limpieza del área de Admisión y Sala de Espera.
- Realizar otras funciones asignadas por el supervisor de sede.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Secundaria completa o estudios técnicos (según el perfil requerido).
- Experiencia en atención al cliente presencial, recepción, anfitrionaje o atención al usuario.
- Deseable experiencia en clínicas, centros médicos o centros de salud ocupacional.
- Buenas habilidades de comunicación y orientación al servicio.
- Capacidad de organización, empatía y trabajo en equipo.
- COMPETENCIAS
- Comunicación efectiva.
- Vocación de servicio.
- Organización y atención al detalle.
- Proactividad y capacidad para resolver situaciones.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de A convenir, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
- Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
- Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
- Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
- Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.