La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Anfitriona de bienvenida con o sin experiencia / Restaurante Lince (Av Arequipa) - Planilla completa + alimentacion cubierta para laborar en su sede o jurisdicción de alimentacion cubierta en Lince, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- y Responsabilidades
- de anfitriona de bienvenida:
- Dar la bienvenida a los comensales
- Invitar a los comensales a sus respectivos lugares
- Mantener área limpia y ordenada, entre otras.
- Funciones empaquetador delivery
- Empaquetar y etiquetar los productos siguiendo los estándares de calidad establecidos
- Proactividad y capacidad de resolución de problemas en distintas situaciones
- 🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Con o sin experiencia en el rubro de restaurantes , pollerias o similares
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- y Requisitos del Postulante
- Con o sin experiencia en el rubro de restaurantes , pollerias o similares
- 🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Contar con carnet de sanidad para manipulación de alimentos Vigente (INDISPENSABLE)
- Disponibilidad de trabajar horarios rotativos
- Capacidad para trabajar en equipo, organización, limpieza, resistencia física y la capacidad de adaptarse a entornos de presión.
- 💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
- El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2022, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
- Jornada y Horario de Trabajo: Anfitriona de bienvenida Part Time Cierre (con o sin experiencia) Disponibilidad de lunes a domingo en el rango 7 pm a 1.
- Regimen General con todos los beneficios de ley
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2022, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.