La institución o empresa Acabados de anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Asesor de Ventas en Acabados de Construcción - Sueldo Fijo + Comisiones para laborar en su sede o jurisdicción de Comisiones en San Martin De Porres, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Prospección y desarrollo de negocios- Prospectar y captar nuevos clientes del sector construcción, identificando oportunidades comerciales en obras, proyectos inmobiliarios, remodelaciones y edificaciones desde sus etapas iniciales.- Identificar nuevos segmentos y oportunidades para incrementar la participación de CERAMYN en el mercado.2. Desarrollo de relaciones comerciales- Construir y fortalecer relaciones comerciales con arquitectos, ingenieros, constructoras, inmobiliarias, diseñadores de interiores, contratistas y distribuidores.- Desarrollar y fidelizar una cartera de clientes estratégicos, promoviendo relaciones sostenibles y compras recurrentes.3. Visitas comerciales y asesoría técnica- Realizar visitas comerciales a obras, estudios de arquitectura, oficinas y proyectos de construcción.- Brindar asesoría técnico-comercial y presentaciones de productos, recomendando soluciones según las necesidades técnicas, estéticas y presupuestales del cliente.- Promover la especificación de productos CERAMYN en proyectos de edificación, coordinando con arquitectos, diseñadores y responsables de compras para concretar oportunidades de venta.4. Gestión comercial y CRM- Registrar y realizar seguimiento a clientes, prospectos, cotizaciones y oportunidades mediante CRM o herramientas de gestión comercial.- Gestionar oportunidades provenientes de tienda, WhatsApp, redes sociales y canales digitales.- Realizar seguimiento oportuno a cotizaciones y negociaciones hasta concretar las ventas.5. Negociación y cierre de ventas- Elaborar cotizaciones y propuestas técnico-comerciales considerando precios, condiciones comerciales y rentabilidad.- Negociar con clientes particulares, profesionales y empresas, respetando las políticas comerciales.- Impulsar ventas complementarias y soluciones integrales para incrementar el valor de cada operación.6. Gestión de resultados- Cumplir indicadores de facturación, ventas efectivamente cobradas, captación de clientes, conversión de cotizaciones y desarrollo de cartera.- Coordinar con almacén, logística y administración la disponibilidad de productos y entrega oportuna de pedidos.- Participar en actividades promocionales, presentaciones comerciales y generación de material de apoyo para impulsar las ventas.¿QUÉ OFRECEMOS?REMUNERACIÓN E INCENTIVOS- Sueldo fijo competitivo, acorde con la experiencia y competencias comerciales.- Comisiones por ventas y cumplimiento de objetivos, con oportunidades de incrementar los ingresos por desempeño sobresaliente.- Reconocimiento del desempeño individual y los resultados comerciales.DESARROLLO PROFESIONAL- Capacitación continua en productos, especificaciones técnicas, tendencias de arquitectura y acabados para la construcción.- Formación en negociación, ventas consultivas y gestión de clientes corporativos.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del área comercial.AMBIENTE DE TRABAJO- Incorporación a una empresa peruana orientada al crecimiento comercial.- Ambiente laboral profesional, dinámico y colaborativo.- Modalidad presencial con posibilidad de actividades híbridas, según las responsabilidades del puesto.¡FORMA PARTE DEL CRECIMIENTO DE CERAMYN!Buscamos profesionales con iniciativa para generar negocios, desarrollar relaciones estratégicas y concretar oportunidades comerciales de alto valor.Si tienes experiencia en el sector construcción, habilidades comerciales y motivación para superar tus objetivos, ¡queremos conocerte!CERAMYN – Desarrolla tu potencial comercial y crece con nosotros.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Formación académica: Estudios técnicos o universitarios en Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería Civil, Administración, Marketing, Ciencias de la Comunicación, Economía, Negocios o carreras afines.- Experiencia: Mínimo 3 años en ventas de materiales de construcción, acabados, ferretería, revestimientos o productos que requieran asesoría técnica.- Conocimiento del sector: Experiencia deseable en porcelanatos, cerámicos, pisos, sanitarios, griferías y acabados de interiores. Conocimiento del mercado de construcción de Lima.- Competencias comerciales: Manejo de técnicas de negociación, ventas consultivas, prospección, gestión de cartera y cierre de negocios.- Herramientas digitales: Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel, WhatsApp Business y plataformas comerciales. Deseable experiencia en CRM.- Perfil profesional: Excelente comunicación, presentación profesional, organización, iniciativa, orientación a resultados y cumplimiento de metas.- Disponibilidad para realizar visitas comerciales, reuniones con clientes y seguimiento de proyectos. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES1. Prospección y desarrollo de negocios- Prospectar y captar nuevos clientes del sector construcción, identificando oportunidades comerciales en obras, proyectos inmobiliarios, remodelaciones y edificaciones desde sus etapas iniciales.- Identificar nuevos segmentos y oportunidades para incrementar la participación de CERAMYN en el mercado.2. Desarrollo de relaciones comerciales- Construir y fortalecer relaciones comerciales con arquitectos, ingenieros, constructoras, inmobiliarias, diseñadores de interiores, contratistas y distribuidores.- Desarrollar y fidelizar una cartera de clientes estratégicos, promoviendo relaciones sostenibles y compras recurrentes.3. Visitas comerciales y asesoría técnica- Realizar visitas comerciales a obras, estudios de arquitectura, oficinas y proyectos de construcción.- Brindar asesoría técnico-comercial y presentaciones de productos, recomendando soluciones según las necesidades técnicas, estéticas y presupuestales del cliente.- Promover la especificación de productos CERAMYN en proyectos de edificación, coordinando con arquitectos, diseñadores y responsables de compras para concretar oportunidades de venta.4. Gestión comercial y CRM- Registrar y realizar seguimiento a clientes, prospectos, cotizaciones y oportunidades mediante CRM o herramientas de gestión comercial.- Gestionar oportunidades provenientes de tienda, WhatsApp, redes sociales y canales digitales.- Realizar seguimiento oportuno a cotizaciones y negociaciones hasta concretar las ventas.5. Negociación y cierre de ventas- Elaborar cotizaciones y propuestas técnico-comerciales considerando precios, condiciones comerciales y rentabilidad.- Negociar con clientes particulares, profesionales y empresas, respetando las políticas comerciales.- Impulsar ventas complementarias y soluciones integrales para incrementar el valor de cada operación.6. Gestión de resultados- Cumplir indicadores de facturación, ventas efectivamente cobradas, captación de clientes, conversión de cotizaciones y desarrollo de cartera.- Coordinar con almacén, logística y administración la disponibilidad de productos y entrega oportuna de pedidos.- Participar en actividades promocionales, presentaciones comerciales y generación de material de apoyo para impulsar las ventas.¿QUÉ OFRECEMOS?REMUNERACIÓN E INCENTIVOS- Sueldo fijo competitivo, acorde con la experiencia y competencias comerciales.- Comisiones por ventas y cumplimiento de objetivos, con oportunidades de incrementar los ingresos por desempeño sobresaliente.- Reconocimiento del desempeño individual y los resultados comerciales.DESARROLLO PROFESIONAL- Capacitación continua en productos, especificaciones técnicas, tendencias de arquitectura y acabados para la construcción.- Formación en negociación, ventas consultivas y gestión de clientes corporativos.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro del área comercial.AMBIENTE DE TRABAJO- Incorporación a una empresa peruana orientada al crecimiento comercial.- Ambiente laboral profesional, dinámico y colaborativo.- Modalidad presencial con posibilidad de actividades híbridas, según las responsabilidades del puesto.¡FORMA PARTE DEL CRECIMIENTO DE CERAMYN!Buscamos profesionales con iniciativa para generar negocios, desarrollar relaciones estratégicas y concretar oportunidades comerciales de alto valor.Si tienes experiencia en el sector construcción, habilidades comerciales y motivación para superar tus objetivos, ¡queremos conocerte!CERAMYN – Desarrolla tu potencial comercial y crece con nosotros.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/1230, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
- Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
- Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
- Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
- Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.