La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Asistente de Administración de Planillas - Miraflores para laborar en su sede o jurisdicción de Miraflores en Miraflores, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Apoyar operativamente en el cálculo, revisión y validación de planillas y boletas de pago.
- Registrar y actualizar en los sistemas la información de colaboradores que impacta en planilla: altas, bajas, variaciones y movimientos.
- Preparar y validar la información para la presentación de PLAME y T-Registro.
- Gestionar trámites de planilla ante EsSalud, AFP, ONP, SCTR y SUNAT.
- Controlar contratos de trabajo, renovaciones, finiquitos y constancias de trabajo, en lo vinculado a planilla.
- Atender consultas de colaboradores sobre boletas, descuentos, beneficios y trámites de planilla.
- Mantener organizada la documentación de planillas, física y digital.
- Elaborar reportes y controles de planilla, altas, bajas y movimientos internos.
- Coordinar con las áreas de Nómina, Recursos Humanos y Operaciones para asegurar información actualizada y oportuna.
- ¿Cuáles son mis beneficios?
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- debo cumplir?
- Profesional técnico(a) o universitario(a) en Administración, Recursos Humanos, Contabilidad o carreras afines.
- Mínimo 1 año de experiencia en planillas, nómina o áreas afines.
- Conocimiento de la planilla electrónica PLAME, T-Registro y normativa laboral peruana.
- Manejo de Excel a nivel intermedio (tablas dinámicas, fórmulas, filtros).
- Experiencia en trámites de EsSalud, AFP, ONP, SCTR y entidades reguladoras.
- Capacidad para gestionar altos volúmenes de información con orden y confidencialidad.
- Atención al detalle, proactividad y trabajo en equipo.
- ¿Qué funciones tendré?
- Apoyar operativamente en el cálculo, revisión y validación de planillas y boletas de pago.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2017, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- corporativos.
- Plataforma de salud gratuita.
- Modalidad híbrida.
- En el Corporativo Overall creemos que la diversidad nos fortalece y la inclusión nos une. Únete a un equipo donde cada talento es valorado y respetado.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.