La institución o empresa cafeteria - anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de atencion al cliente en cafeteria - azafata o mozo para laborar en su sede o jurisdicción de mozo en Jesus Maria, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- principal será atender a los clientes con amabilidad y profesionalismo, garantizando una experiencia satisfactoria en cada visita.Necesitamos alguien que tenga habilidades para comunicarse efectivamente y que pueda resolver consultas y problemas de manera eficiente.Es importante que tengas una actitud proactiva y que puedas trabajar en un ambiente dinámico y a veces concurrido.La posición es de tipo presencial, por lo que serás parte del equipo de trabajo en nuestras instalaciones.Buscamos a alguien que disfrute interactuando con personas y que esté dispuesto a aprender y crecer dentro del equipo.Si tienes experiencia previa en atención al público o en roles similares, será un plus para tu candidatura.No obstante, estamos abiertos a nuevas incorporaciones siempre que demuestren las habilidades y actitudes requeridas.Si te identificas con el perfil buscado y estás interesado en unirte a nuestro equipo, te invitamos a considerar esta oportunidad.Estamos comprometidos con el desarrollo profesional de nuestros colaboradores y valoramos mucho la satisfacción del cliente.Aportamos un ambiente de trabajo agradable y una cultura orientada al servicio.Si crees que tienes lo que se necesita, ¡esta es tu oportunidad para unirte a nosotros y hacer una diferencia!
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- buscado y estás interesado en unirte a nuestro equipo, te invitamos a considerar esta oportunidad.Estamos comprometidos con el desarrollo profesional de nuestros colaboradores y valoramos mucho la satisfacción del cliente.Aportamos un ambiente de trabajo agradable y una cultura orientada al servicio.Si crees que tienes lo que se necesita, ¡esta es tu oportunidad para unirte a nosotros y hacer una diferencia!
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/1490, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
- Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
- Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
- Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
- Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.