La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Auxiliar de Administración Campo para laborar en su sede o jurisdicción de Lima, Perú, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- agrícolas, seguimiento de fenología/clima y gestión de inventarios/suministros.
- Disponibilidad para trabajar en Casa Grande, Ascope.
- Elaborar reporte diario asociado al cultivo de uva.
- Generar reporte fenológico y climatológico diario.
- Gestionar requerimientos y reservas de materiales.
- Elaborar la planificación consolidada de actividades culturales semanales.
- Realizar reporte comparativo de asistencia diaria.
- Elaborar información o reportes encomendados por el jefe inmediato.
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🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Bachiller en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Agrícola o carreras afines.
- Deseable experiencia de 6 meses en gestión de datos, elaboración de reportes e indicadores de gestión (deseable en el sector agroindustrial)
- Manejo de MS Excel a nivel básico - intermedio.
- Manejo de Power BI a nivel básico.
- Deseable conocimiento en control de actividades agrícolas, seguimiento de fenología/clima y gestión de inventarios/suministros.
- Disponibilidad para trabajar en Casa Grande, Ascope.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/1,300, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
- Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
- Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
- Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
- Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.