La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Auxiliar de Limpieza/ Unidad Minera Chinalco/14x7 para laborar en su sede o jurisdicción de Residir en Lima, Huancayo, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Realizar labores de carguio, segregacion, y disposición de residuos sólidos y líquidos.
- Mantener el vehículo limpio y ordenado.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Secundaria completa
- Contar con 6 meses de experiencia certificada en unidades mineras. (Indispensable)
- Residir en Lima, Huancayo, Pasco y/o Oroya.
- Contar con disponibilidad para laborar 14X7
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2016, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de acuerdo a la ley (planilla completa) + hospedaje + alimentación + traslado(Lima - Huancayo- UM Viceversa)
- Pagos mensuales y puntuales
- Oportunidad de laborar en una reconocida empresa trasnacional del rubro de medio ambiente
- Excelente clima laboral.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.