La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Coordinador/ Jefe de Suscripción de Riesgos Humanos/ Compañías de Seguros/ Salud - San Isidro / Planilla directa / Comisiones por nuevas cuentas para laborar en su sede o jurisdicción de Comisiones por nuevas cuentas en San Isidro, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Diseñar y estructurar técnicamente programas de SOAT, SCTR, Salud y EPS según normativa vigente.
- Evaluar y tarificar riesgos de salud y accidentes laborales según siniestralidad y perfil demográfico.
- Negociar tarifarios y convenios con clínicas, hospitales y centros médicos para optimizar costos.
- Monitorear siniestralidad y rentabilidad de cartera por ramo (SOAT, SCTR, Salud, EPS).
- Asegurar cumplimiento normativo ante SBS, SUSALUD y MINTRA, gestionando auditorías y reportes.
- Elaborar y actualizar políticas, manuales y tarifarios de suscripción de personas.
- Asesorar técnicamente a clientes corporativos y corredores en SCTR, SOAT y Salud colectiva.
- Supervisar, capacitar y evaluar al equipo técnico de riesgos humanos.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Egresado Universitario de las carreras de Ingeniería, Administración, Economía o afines.
- Experiencia de 3 a 5 años en suscripción de riesgos humanos (SOAT, SCTR, Salud, EPS), preferencia en compañía de seguros.
- Conocimientos técnicos:
- Excel nivel Avanzado.
- Inglés nivel Intermedio (No excluyente).
- Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.
- Disponibilidad para trabajar en San Isidro (presencial).
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/ 7,000.00, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Planilla directa con todos los beneficios de ley en planilla general.
- Salario de S/ 7,000.00 a S/ 8,000.00 (según experiencia y perfil).
- Comisiones del 0.3% por nuevas cuentas.
- Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa líder del sector seguros
- En Total Talent promovemos un entorno laboral inclusivo y diverso. Valoramos el talento sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o condición de discapacidad. Todas las personas son bienvenidas a postular.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.