La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Ejecutivo de Ventas B2B - Sector Salud para laborar en su sede o jurisdicción de Sector Salud en San Borja, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Identificar empresas a través de directorios, redes sociales, y contactos referidos.
- Enviar correos iniciales y realizar llamadas para concertar reuniones.
- Coordinar con el área de marketing y las empresas aliadas para planificar charlas, campañas preventivas y evaluaciones médicas in situ.
- Agendar reuniones con centros médicos y especialistas para presentar propuestas de colaboración, gestionar acuerdos y asegurar referencias de pacientes.
- Preparar y presentar propuestas concretas a clínicas e IPRESS, destacando los beneficios de contar con servicios complementarios en urología y ginecología.
- Ingresar nuevos contactos y acuerdos en el CRM de la empresa, actualizando datos de seguimiento, actividades realizadas y estado de cada negociación.
- Hacer llamadas de seguimiento a pacientes derivados por convenios para conocer su experiencia y registrar cualquier observación relevante.
- Documentar cada visita a empresas, centros médicos o especialistas, incluyendo el estado de las negociaciones y observaciones clave, y compartirlo con los responsables.
- Realizar llamadas de seguimiento a los contactos después de enviar propuestas, aclarar dudas y gestionar objeciones para avanzar hacia el cierre.
- Contactar diariamente a un número definido de empresas nuevas, programar reuniones y registrar actividades realizadas en el CRM para alcanzar la cuota asignada.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Identificar empresas a través de directorios, redes sociales, y contactos referidos.
- Enviar correos iniciales y realizar llamadas para concertar reuniones.
- Coordinar con el área de marketing y las empresas aliadas para planificar charlas, campañas preventivas y evaluaciones médicas in situ.
- Agendar reuniones con centros médicos y especialistas para presentar propuestas de colaboración, gestionar acuerdos y asegurar referencias de pacientes.
- Preparar y presentar propuestas concretas a clínicas e IPRESS, destacando los beneficios de contar con servicios complementarios en urología y ginecología.
- Ingresar nuevos contactos y acuerdos en el CRM de la empresa, actualizando datos de seguimiento, actividades realizadas y estado de cada negociación.
- Hacer llamadas de seguimiento a pacientes derivados por convenios para conocer su experiencia y registrar cualquier observación relevante.
- Documentar cada visita a empresas, centros médicos o especialistas, incluyendo el estado de las negociaciones y observaciones clave, y compartirlo con los responsables.
- Realizar llamadas de seguimiento a los contactos después de enviar propuestas, aclarar dudas y gestionar objeciones para avanzar hacia el cierre.
- Contactar diariamente a un número definido de empresas nuevas, programar reuniones y registrar actividades realizadas en el CRM para alcanzar la cuota asignada.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/ 1700, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: de lunes a viernes.
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (Régimen General).
- Clima laboral agradable
- Beneficios corporativos.
- Horario de lunes a viernes.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.