Jefe de Administración Sedes

La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Jefe de Administración Sedes para laborar en su sede o jurisdicción de Sedes en San Borja, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

• Liderar la gestión integral de las sedes, asegurando la continuidad operativa y la correcta prestación de todos los servicios administrativos y de soporte.
• Gestionar estratégicamente la operación de las sedes con enfoque preventivo, buscando eficiencias operativas y soporte al crecimiento del negocio.
• Hacer seguimiento a que los frentes de Compras, Almacenes/Planificación y Mantenimiento suministren y ejecuten oportunamente los planes de abastecimiento y mantenimiento, para que las sedes operen sin interrupciones.
• Definir, medir y analizar los indicadores clave de gestión de las sedes (continuidad operativa, cumplimiento, eficiencia, calidad y experiencia del cliente), tomando acciones de mejora.
• Velar por la calidad de atención y la experiencia del paciente (NPS), identificando oportunidades de mejora en los procesos presenciales y digitales.
• Validar y asegurar la vigencia de las certificaciones, acreditaciones y licencias de funcionamiento de las sedes dentro de los plazos, gestionando oportunamente sus renovaciones.
• Gestionar y supervisar los servicios de soporte y tercerizados de las unidades de negocio (limpieza, seguridad, alimentación, lavandería y estacionamientos), validando el cumplimiento de protocolos y estándares de calidad y seguridad.
• Gestionar los contratos con proveedores de servicios y dar seguimiento al cumplimiento de los estándares y acuerdos de nivel de servicio (SLA) establecidos.
• Liderar proyectos de mejora e implementación de nuevos servicios en las sedes, trabajando con equipos multidisciplinarios.
• Gestionar los riesgos operativos y los planes de contingencia por sede, asegurando la operación ante eventos no planificados.

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

• REQUISITOS:
• Carrera: Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial o carreras afines.
• Posgrados: Deseable especialización en Gestión de Operaciones, Administración en Salud o Gestión de Calidad.
• Estudios Complementarios: Indispensables Gestión administrativa multisede, licencias y acreditaciones, y gestión preventiva.
• Deseable Sector salud, servicios críticos, retail.
• Experiencia: De 5 a 7 años en gestión administrativa multisede, deseable en el sector salud.
• Conocimientos de computación e idiomas/dialectos: inglés intermedio
• Ofimática avanzada.
• Disponibilidad para trabajar LUN-VIE (8:00 AM - 6:00 PM) - SAB (9:00 AM - 12:00) (remoto)

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2019, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.

• Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
• Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
• Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
• Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
• Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.