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Supervisor zonal de Seguridad física y vigilancia privada

Empresa Confidencial • vigilancia privada en Lima, Lima • 💰 s/2021

Resumen de la Oportunidad

Oportunidad laboral para el puesto de Supervisor zonal de Seguridad física y vigilancia privada en Importante Empresa del Sector Privado (vigilancia privada en Lima, Lima). Remuneración: s/2021 con todos los beneficios de ley correspondientes.

Bases y Desarrollo de la Convocatoria

La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Supervisor zonal de Seguridad física y vigilancia privada para laborar en su sede o jurisdicción de vigilancia privada en Lima, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

  • Supervisar periódicamente las unidades de servicio asignadas a su zona, verificando el cumplimiento de las consignas, procedimientos y protocolos de seguridad establecidos.
  • Verificar la asistencia, puntualidad, presentación personal, uso correcto del uniforme y cumplimiento de funciones de los agentes de seguridad.
  • Controlar la cobertura de los puestos de servicio y coordinar oportunamente la atención de ausencias, tardanzas, relevos y contingencias operativas.
  • Reportar al área de Operaciones las incidencias, novedades y situaciones de riesgo identificadas durante las supervisiones.
  • Atender y gestionar los incidentes de seguridad, coordinando las acciones correctivas y preventivas correspondientes.
  • Mantener comunicación permanente con los clientes y responsables de las unidades asignadas, atendiendo sus requerimientos y canalizando oportunamente sus observaciones.
  • Elaborar y presentar informes de supervisión, incidencias, novedades y cumplimiento operativo de las unidades bajo su responsabilidad.
  • Coordinar con Recursos Humanos la atención de requerimientos de personal, necesidades de capacitación, medidas disciplinarias y situaciones relacionadas con el desempeño de los colaboradores.
  • Coordinar con las áreas de Logística y Administración los requerimientos de uniformes, equipos, materiales y otros recursos necesarios para la continuidad del servicio.
  • Identificar oportunidades de mejora en las operaciones y proponer acciones para fortalecer la calidad del servicio y prevenir incidencias recurrentes.

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

  • aplicables a su puesto.
  • Cumplir otras funciones relacionadas con su cargo que le sean asignadas por su jefe inmediato.
  • Requisitos
  • Perfil: Militar en situación de retiro o personal civil con experiencia relacionada con el puesto.
  • Experiencia laboral: Mínimo de 02 años

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2021, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.

  • Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
  • Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
  • Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
  • Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
  • Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.

🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):

  • Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
  • Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
  • Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.

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