La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Técnico Electricista / Puno (Ref: 109000) para laborar en su sede o jurisdicción de Quicacha, Arequipa, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Operar y monitorear continuamente los sistemas y equipos eléctricos de la Planta de Tratamiento de Agua Potable (PTAP) y la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales Domésticas (PTARD).
- Ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de tableros eléctricos, motores, bombas, sistemas de automatización, instrumentación y cableado de ambas plantas.
- Controlar los parámetros operativos (caudales, presiones, dosificación de insumos) y asegurar el correcto funcionamiento eléctrico de los procesos de tratamiento.
- Diagnosticar y resolver fallas eléctricas o electromecánicas de manera oportuna para garantizar la continuidad del servicio y evitar paradas no programadas.
- Registrar las actividades en las bitácoras de mantenimiento y reportar cualquier anomalía o requerimiento de repuestos a la supervisión.
- Cumplir estrictamente las normas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente (SST y MA) vigentes en la central hidroeléctrica.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Técnico egresado o titulado en Electrotecnia Industrial, Electricidad Industrial, Mecatrónica Industrial o carreras técnicas afines.
- Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento eléctrico industrial.
- Conocimiento en lectura e interpretación de planos eléctricos, esquemas unifilares y diagramas de control.
- Conocimiento en mantenimiento de motores eléctricos, bombas centrífugas, variadores de frecuencia y arrancadores suaves.
- Conocimiento en normativa de seguridad eléctrica (NFPA 70E, Código Nacional de Electricidad).
- Disponibilidad de trabajo bajo régimen 10 x 4 en San Gabán.
- Residir en Puno o San Gabán.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2021, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Sueldo fijo acorde al mercado.
- Ingreso a planilla Manpower, incluyendo todos los beneficios sociales por ley.
- Epps cubiertos por mina
- Alimentación cubierta por mina
- Movilidad y alojamiento cubiertos por mina (Solo si residen fuera de San Gabán)
- Oportunidad de pertenecer a una empresa sólida, reconocida y con presencia nacional e internacional.
- En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad o expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.