La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Teloeperador de Atención al Cliente! Servicio Inbound! Fija Movil! Comisiones Ilimitadas! S/2000! - Planilla! Beneficios Ley! Sede Miraflores! Comisiones Ilimitadas! para laborar en su sede o jurisdicción de en Miraflores, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Gestionar llamadas entrantes de clientes.
- Coordinar y resolver consultas y problemas técnicos.
- Capturar información relevante en sistemas de seguimiento.
- Supervisar el cumplimiento de los estándares de servicio.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Con o sin experiencia demostrable en atención al cliente.
- Buena capacidad de comunicación verbal y escrita.
- Orientación al servicio y capacidad para trabajar en equipo.
- Disponibilidad para trabajar en turnos fijos.
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/2000, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Salario y comisiones ilimitadas +2000
- Comisiones ilimitadas por ventas.
- Oportunidad de desarrollo profesional.
- La persona seleccionada tendrá la oportunidad de contribuir significativamente al éxito del equipo y al crecimiento de la empresa.
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.