La institución o empresa Marca Deportiva anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Atencion al cliente para Marca Deportiva / Ingreso Directo / Chat y Voz / Descansa Domingos!! - Planilla Completa! para laborar en su sede o jurisdicción de en Independencia, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).
📌 Principales Funciones y Responsabilidades
- Brindar soporte frente alguna duda, consulta, pregunta o inconveniente que tengan los usuarios con respecto al servicio que se les ofrece por chat y llamadas para Adidas.
🎯 Perfil y Requisitos del Postulante
- Disponibilidad para laborar presencialmente en sede de Independencia - Calle Marcos Farfán - 3450 Ref. a espaldas del C.C Mega Plaza / A espaldas de la Universidad USIL.
- Experiencia 3 meses mínimo en call center comprobable!!
💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley
El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/1630, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.
Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.
- Sueldo base 1230 + 400 (salario hasta s/1630)
- Planilla completa.
- Firma contrato al 4to dia de capacitación
📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial
Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.
🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):
- Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
- Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
- Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.