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Jefe de administración y finanzas sólo con experiencia en empresas de servicios

empresas de • lo con experiencia en empresas de servicios en San Isidro, Lima • 💰 s/2021

Resumen de la Oportunidad

Oportunidad laboral para el puesto de Jefe de administración y finanzas sólo con experiencia en empresas de servicios en empresas de (lo con experiencia en empresas de servicios en San Isidro, Lima). Remuneración: s/2021 con todos los beneficios de ley correspondientes.

Bases y Desarrollo de la Convocatoria

La institución o empresa empresas de anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Jefe de administración y finanzas sólo con experiencia en empresas de servicios para laborar en su sede o jurisdicción de lo con experiencia en empresas de servicios en San Isidro, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

  • Planificación financiera y crecimiento
  • Elaborar y ejecutar el plan financiero anual y las proyecciones financieras de mediano plazo.
  • Diseñar presupuestos, modelos de flujo de caja y escenarios de crecimiento.
  • Determinar las necesidades de capital de trabajo para nuevos contratos y expansión operativa.
  • Evaluar inversiones, nuevos negocios, licitaciones y proyectos mediante indicadores financieros.
  • Gestionar alternativas de financiamiento, factoring y relaciones con entidades financieras.
  • Identificar oportunidades par

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

  • INDISPENSABLES
  • Titulado universitario en Contabilidad, Economía, Administración, Finanzas. Se valorará especialmente la formación contable complementada con especialización financiera.
  • Especialización en Finanzas Corporativas, Planeamiento Financiero, Gestión Financiera, Tributación o Control de Gestión.
  • Mínimo 4 años de experiencia profesional y 2 años en jefaturas o gerencias de Administración y Finanzas.
  • Experiencia comprobada en empresas de seguridad privada, intermediación laboral, limpieza, outsourcing o servicios intensivos en personal, preferentemente con más de 500 trabajadores.
  • Experiencia elaborando y ejecutando planes financieros, presupuestos anuales, proyecciones de crecimiento y modelos de escenarios financieros.
  • Sólido dominio de tesorería, flujo de caja, capital de trabajo, financiamiento, factoring, gestión de cobranzas y relaciones bancarias.
  • Dominio práctico de Contabilidad, estados financieros, NIIF, PCGE, conciliaciones, provisiones y cierres contables.
  • Experiencia en supervisión y revisión de declaraciones SUNAT: IGV, renta, SIRE, PLAME y obligaciones tributarias.
  • Dominio de T-Registro, PLAME, AFPnet y cálculos laborales del D. Leg. 728: remuneraciones, CTS, gratificaciones, vacaciones, horas extras, liquidaciones y beneficios sociales.

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2021, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.

  • Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
  • Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
  • Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
  • Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
  • Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.

🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):

  • Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
  • Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
  • Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.

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