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Operario de limpieza industrial/Parada de planta/minería/Arequipa - C/S experiencia

Empresa Confidencial • experiencia en Arequipa, Arequipa • 💰 s/2017

Resumen de la Oportunidad

Oportunidad laboral para el puesto de Operario de limpieza industrial/Parada de planta/minería/Arequipa - C/S experiencia en Importante Empresa del Sector Privado (experiencia en Arequipa, Arequipa). Remuneración: s/2017 con todos los beneficios de ley correspondientes.

Bases y Desarrollo de la Convocatoria

La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Operario de limpieza industrial/Parada de planta/minería/Arequipa - C/S experiencia para laborar en su sede o jurisdicción de experiencia en Arequipa, Arequipa, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

  • Realizar la limpieza, barrido y acarreo del material acumulado en el edificio de chancado primario, secundario, terciario, transferencia de fajas, chutes y tolvas.
  • Realizar el manguereo de piso del área de remolienda, recleaner, espesadoras bulk, cobre, clarificador y planta molibdeno.
  • Corregir inmediatamente actos inseguros y condiciones sub estándares dentro del alcance de su trabajo.
  • Conservar en buen estado y verificar periódicamente las condiciones de funcionamiento de los equipos, materiales, herramientas, unidades de transporte y EPPs. Antes, durante y después de cada labor, asegurándose de que cada herramienta cuente con cinta de inspección trimestral correspondiente
  • Hacer uso de su derecho a decir NO cuando considere que su supervisor le da una orden que podría poner en riesgo su salud y seguridad del propio trabajador o de sus compañeros.
  • Velar por la buena presentación de las áreas asignadas en todo momento, convencido que está es una condición de importancia para todos los usuario.
  • Reportar de forma inmediata cualquier incidente o accidente.
  • ¿Qué ofrecemos?
  • Ingresar a una empresa reconocida en el sector minero.
  • Salario acorde al mercado con ingreso a planilla con todos los beneficios acorde a ley.

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

  • Secundaria completa, estudios técnicos o experiencia práctica previa en puestos similares o afines.
  • Disponibilidad inmediata para laborar en los turnos y sede indicada por la empresa.
  • Alto sentido de puntualidad, responsabilidad y proactividad para el trabajo en equipo.
  • Documentación personal en regla (DNI vigente o carné de extranjería habilitado).

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de s/2017, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.

  • Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
  • Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
  • Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
  • Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
  • Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.

🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):

  • Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
  • Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
  • Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.

¿Cumples con el perfil para esta vacante?

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