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Supervisor de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente - Sullana, Piura, Marcavelica y aledaños

Empresa Confidencial • Sullana, Piura • 💰 S/5,000

Resumen de la Oportunidad

Oportunidad laboral para el puesto de Supervisor de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente - Sullana, Piura, Marcavelica y aledaños en Importante Empresa del Sector Privado (Sullana, Piura). Remuneración: S/5,000 con todos los beneficios de ley correspondientes.

Bases y Desarrollo de la Convocatoria

La institución o empresa Importante Empresa del Sector Privado anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Supervisor de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente - Sullana, Piura, Marcavelica y aledaños para laborar en su sede o jurisdicción de Sullana, Piura, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

  • eléctricas.Contar con curso vigente de Seguridad Eléctrica bajo normativa NFPA 70E.Conocimientos de normativa legal vigente en Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.Experiencia en Sistemas de Gestión Integrada, gestión de riesgos, inspecciones y supervisión de trabajos de campo.Manejo de Microsoft Office y AutoCAD a nivel intermedio.Experiencia deseable en proyectos fotovoltaicos o del sector energía.Contar con disponibilidad para residir en Sullana – Piura.FUNCIONES:Elaborar e implementar el Sistema de Gestión Integrada, identificando y gestionando los riesgos según las actividades del proyecto y los requisitos del cliente.Elaborar y realizar el seguimiento de los indicadores de gestión SSOMA.Diseñar, ejecutar y registrar capacitaciones en Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.Diseñar e implementar señalizaciones, carteles y medidas de protección colectiva en los proyectos.Supervisar los trabajos de campo y verificar el cumplimiento de las normas de seguridad en las instalaciones, especialmente en actividades eléctricas.Realizar inspecciones de seguridad planeadas e inopinadas, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas.Elaborar reportes diarios, semanales y mensuales de gestión SSOMA.Supervisar y fiscalizar el cumplimiento de las normas de seguridad por parte de las empresas contratistas.Otras funciones relacionadas al puesto y designadas por su jefe inmediato.OFRECEMOS:Remuneración de S/5,000 a S/5,500.Ingreso a Planilla en Régimen General.Pagos de horas extras.Pagos de manera mensual.Alimentación cubierta al 100%. Movilidad de acercamiento.

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

  • DE PUESTO – Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio AmbienteImportante empresa del rubro de energía solar se encuentra en la búsqueda de 1 Supervisor de Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente (SSOMA) para Sullana – Piura.REQUISITOS:Profesional titulado en Ingeniería Ambiental, de Minas, Industrial o carreras afines.Experiencia mínima de 2 años en puestos similares, liderando equipos de trabajo.Experiencia mínima de 1 año en actividades eléctricas.Contar con curso vigente de Seguridad Eléctrica bajo normativa NFPA 70E.Conocimientos de normativa legal vigente en Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.Experiencia en Sistemas de Gestión Integrada, gestión de riesgos, inspecciones y supervisión de trabajos de campo.Manejo de Microsoft Office y AutoCAD a nivel intermedio.Experiencia deseable en proyectos fotovoltaicos o del sector energía.Contar con disponibilidad para residir en Sullana – Piura.FUNCIONES:Elaborar e implementar el Sistema de Gestión Integrada, identificando y gestionando los riesgos según las actividades del proyecto y los requisitos del cliente.Elaborar y realizar el seguimiento de los indicadores de gestión SSOMA.Diseñar, ejecutar y registrar capacitaciones en Seguridad, Salud en el Trabajo y Medio Ambiente.Diseñar e implementar señalizaciones, carteles y medidas de protección colectiva en los proyectos.Supervisar los trabajos de campo y verificar el cumplimiento de las normas de seguridad en las instalaciones, especialmente en actividades eléctricas.Realizar inspecciones de seguridad planeadas e inopinadas, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas.Elaborar reportes diarios, semanales y mensuales de gestión SSOMA.Supervisar y fiscalizar el cumplimiento de las normas de seguridad por parte de las empresas contratistas.Otras funciones relacionadas al puesto y designadas por su jefe inmediato.OFRECEMOS:Remuneración de S/5,000 a S/5,500.Ingreso a Planilla en Régimen General.Pagos de horas extras.Pagos de manera mensual.Alimentación cubierta al 100%. Movilidad de acercamiento.

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/5,000, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: Jornada completa según programación y turnos rotativos de la sede conforme a ley.

  • Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
  • Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
  • Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
  • Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
  • Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.

🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):

  • Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
  • Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
  • Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.

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