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Técnico de Mantenimiento / Restaurantes / Open Plaza Angamos

Plaza Angamos • Open Plaza Angamos en Surquillo, Lima • 💰 S/2000

Resumen de la Oportunidad

Oportunidad laboral para el puesto de Técnico de Mantenimiento / Restaurantes / Open Plaza Angamos en Plaza Angamos (Open Plaza Angamos en Surquillo, Lima). Remuneración: S/2000 con todos los beneficios de ley correspondientes.

Bases y Desarrollo de la Convocatoria

La institución o empresa Plaza Angamos anuncia la apertura de convocatoria laboral para la posición de Técnico de Mantenimiento / Restaurantes / Open Plaza Angamos para laborar en su sede o jurisdicción de Open Plaza Angamos en Surquillo, Lima, bajo la modalidad de Régimen Laboral de la Actividad Privada (D.L. 728).

📌 Principales Funciones y Responsabilidades

  • principales:
  • Realizar mantenimiento general del restaurante en electricidad básica, pintura, gasfitería, carpintería, equipos y sistemas de aire acondicionado.
  • Ejecutar mantenimientos preventivos de equipos e instalaciones para garantizar su óptimo funcionamiento.
  • Identificar y apoyar en la solución de incidencias relacionadas con infraestructura y equipos del local.
  • Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad durante la ejecución de las labores de mantenimiento.
  • Reportar avances y requerimientos al Gerente de Restaurante, asegurando el cumplimiento de las tareas asignadas
  • Apoyar en la organización y ejecución de servicios generales del restaurante.
  • Brindar soporte a otros locales en caso de emergencias o necesidades operativas.

🎯 Perfil y Requisitos del Postulante

  • Estudios culminados en Electricidad Industrial, Electromecánica, Electrónica o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento general, servicios técnicos o posiciones similares.
  • Conocimientos de electricidad industrial básica y refrigeración básica (deseable, no excluyente).
  • Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos (2 días de descanso rotativo).
  • Buena comunicación, proactividad, orientación a resultados y capacidad para trabajar en equipo.
  • Flexibilidad para trasladarse a otros locales en caso de emergencia.

💰 Remuneración, Horario y Beneficios de Ley

El personal seleccionado percibirá una remuneración mensual de S/2000, contando con todos los derechos y beneficios correspondientes al régimen contractual estipulado conforme a la ley peruana.

Jornada y Horario de Trabajo: s rotativos (2 días de descanso rotativo).

  • Ingreso directo a planilla formal con todos los beneficios de ley desde el primer día laboral.
  • Remuneración puntual quincenal y mensual con depósitos en cuenta bancaria a elección.
  • Gratificaciones legales completas (julio y diciembre) y Compensación por Tiempo de Servicios (CTS).
  • Seguro Social de Salud (EsSalud) y Seguro Vida Ley con cobertura permanente.
  • Uniformes de trabajo completos y equipos de protección personal proporcionados por la empresa.

📅 Proceso de Postulación y Cronograma Oficial

Los postulantes que reúnan los requisitos exigidos deben formalizar su inscripción a través del canal oficial habilitado al final de esta publicación dentro de los plazos establecidos en la convocatoria. Se recomienda revisar detenidamente cada etapa del cronograma de selección para presentar los documentos y anexos de forma oportuna.

🛡️ Guía para Postulaciones Seguras y Derechos Laborales (Sector Privado):

  • Registro en Planilla Electrónica: La empresa debe registrar al colaborador en el T-Registro de la SUNAT desde el primer día de inicio de labores con derecho a boletas de pago formales.
  • Beneficios Sociales de Ley: En jornada completa se perciben gratificaciones legales en julio y diciembre, CTS depositada en mayo y noviembre, vacaciones remuneradas de 30 días y cobertura de salud EsSalud (9% a cargo del empleador).
  • Proceso 100% Gratuito y Antifraude: Las empresas formales jamás cobran por exámenes médicos, capacitaciones ni uniformes. Nunca realices depósitos de dinero para participar en un proceso de selección.

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